Gruppo Moncler | Relazione Finanziaria Annuale 2024 Relazione sulla gestione 314 Gruppo Moncler | Relazione Finanziaria Annuale 2024 Relazione sulla gestione 315

Infine, Moncler nel 2021 ha svolto un’attività di verifica dell’affidabilità dei partner anche con l’arricchimento di informazioni sulla gestione delle tematiche di sostenibilità; tale attività ha coinvolto circa 120 fornitori. Tali fornitori indiretti, principalmente costruttori, provider di attività di manutenzione e servizi sono stati valutati secondo 28 criteri, suddivisi in quattro categorie: ambientale, lavoro e diritti umani, salute e sicurezza ed etica. Questo strumento, che si basa su princìpi, standard e linee guida internazionali quali il Global Compact, la ISO 26000 e le Linee Guida dell’OCSE, ha fornito una serie di parametri che hanno consentito di valutare e confrontare le prestazioni sociali e ambientali dei fornitori indiretti.

Il Gruppo Moncler paga le fatture secondo le condizioni contrattuali concordate e conformemente alle norme di mercato. In particolare, per la categoria “servizi”5, che costituisce il 66% delle fatture annuali in termini di valore, il Gruppo paga entro circa 60 giorni dalla data della fattura in linea con il termine standard di pagamento. Le prassi e i tempi medi di pagamento descritti si applicano anche alle PMI.

Nel 2024, il tempo medio impiegato dal Gruppo per pagare le fatture dei fornitori relativi a tutte le categorie di acquisto è stato di 67 giorni. Si evidenzia che non vi sono procedimenti giudiziari attualmente pendenti dovuti a ritardi di pagamento.

[G1–6] Prassi di pagamento

Dipendenti per area geografica e per genere

Dipendenti per categoria professionale e per genere

Dipendenti per fascia d'età e per genere

Dipendenti per tipologia di contratto e per genere

Approfondimenti

GRUPPO MONCLER

2022 2023 2024

Totale Uomini Donne Totale Uomini Donne Totale Uomini Donne

Italia 1.820 30,5% 69,5% 2.164 29,3% 70,7% 2.282 28,3% 71,7%

EMEA (esclusa Italia) 2.281 24,2% 75,8% 2.806 23,4% 76,6% 3.147 23,4% 76,6%

Americhe 548 47,8% 52,2% 598 46,5% 53,5% 576 48,4% 51,6%

Asia 1.661 36,0% 64,0% 1.942 37,5% 62,5% 2.170 37,1% 62,9%

TOTALE 6.310 31,2% 68,8% 7.510 30,6% 69,4% 8.175 30,2% 69,8%

GRUPPO MONCLER

2022 2023 2024

Totale Uomini Donne Totale Uomini Donne Totale Uomini Donne

Dirigenti/ Dirigenti senior 122 63,1% 36,9% 134 58,2% 41,8% 147 59,2% 40,8%

Manager 545 45,5% 54,5% 587 46,5% 53,5% 666 45,0% 55,0%

Professional 711 36,3% 63,7% 831 34,5% 65,5% 894 33,9% 66,1%

Impiegati 3.476 35,4% 64,6% 3.999 36,8% 63,2% 4.239 37,1% 62,9%

Operai 1.456 10,6% 89,4% 1.959 9,6% 90,4% 2.229 9,1% 90,9%

TOTALE 6.310 31,2% 68,8% 7.510 30,6% 69,4% 8.175 30,2% 69,8%

GRUPPO MONCLER

2023 2024

Totale Uomini Donne Totale Uomini Donne

<30 2.056 38,7% 61,3% 2.160 37,8% 62,2%

30-50 4.393 29,3% 70,7% 4.772 29,6% 70,4%

>50 1.061 20,4% 79,6% 1.243 18,9% 81,1%

TOTALE 7.510 30,6% 69,4% 8.175 30,2% 69,8%

GRUPPO MONCLER

2022 2023 2024

Totale Uomini Donne Totale Uomini Donne Totale Uomini Donne

Contratto tempo indeterminato 5.307 29,6% 70,4% 6.480 28,7% 71,3% 7.192 28,6% 71,4%

Contratto tempo determinato 1.003 39,7% 60,3% 1.030 42,5% 57,5% 983 41,5% 58,5%

TOTALE 6.310 31,2% 68,8% 7.510 30,6% 69,4% 8.175 30,2% 69,8%

5 Nella categoria “servizi” sono inclusi anche i façonisti.