SOSTENIBILITÀ

Primo posto per il sesto anno consecutivo degli indici Dow Jones Sustainability World e Europe nel settore Textiles, Apparel & Luxury Goods; ottenuto per il secondo anno il massimo punteggio (A) del CDP Climate Change questionnaire e la valutazione AAA da MSCI ESG Research

dell’energia elettrica utilizzata in tutte le sedi aziendali a gestione diretta nel mondo (uffici, negozi, sedi produttive e polo logistico) proviene da fonti rinnovabili dal 2023

Le emissioni CO₂e scope 1 e 2 rispetto al 2021 ¹

¹ Le emissioni di CO₂e fanno riferimento a scope 1 e 2 (market-based) e sono calcolate ipotizzando Stone Island consolidata a partire dal 1 gennaio 2021.

in tutte le sedi aziendali a gestione diretta nel mondo (uffici, negozi, sedi produttive e polo logistico)

² È il risultato di un processo che implica la diminuzione degli impatti attraverso attività di riduzione delle emissioni di CO₂ come, ad esempio, l’acquisto di energia da fonti rinnovabili, l’utilizzo di sistemi di illuminazione più efficienti, l’utilizzo di veicoli a basso impatto ambientale e compensando le emissioni residue con crediti di carbonio generati da progetti ad impatto positivo.

dei filati e tessuti utilizzati nelle collezioni PE e AI 2024 è realizzato con materiali “preferred” ³(>25% nel 2023)

³ Materiali che mirano ad avere un minor impatto rispetto alle soluzioni convenzionali utilizzate dal Gruppo Moncler (per esempio riciclati, biologici, o certificati in linea con specifici standard)

del nylon utilizzato nelle collezioni PE e AI 2024 è costituito da materiale “preferred”, ad esempio riciclato (>40% nel 2023)

La presenza femminile nel management⁴

⁴ Il dato include manager, senior manager, dirigenti e dirigenti senior

Relativa all’equità retributiva tra donne e uomini per l’Headquarter di Moncler in Italia

I fornitori capospalla auditati su aspetti etico-sociali nel triennio 2022-2024

L’investimento a sostegno della comunità

Persone in difficoltà protette dal freddo nel corso degli ultimi otto anni (2017-2024)