MONCLER RELAZIONE FINANZIARIA ANNUALE AL 31 DICEMBRE 2020BILANCIO D'ESERCIZIO 151150
1.
INFORMAZIONI GENERALI
1.2.3. PRINCÌPI DI REDAZIONE
Il bilancio è redatto sulla base del principio del costo storico, modificato come richiesto per la valutazione di alcuni stru- menti finanziari (ad es. derivati, misurati al fair value come ri- chiesto dall IFRS 9), nonché sul presupposto della continuità aziendale. Il bilancio è redatto in unità di Euro, che coincide con la mo- neta corrente del paese in cui la Società opera. Le Note esplicative sono redatte, ove non diversamente speci- ficato, in migliaia di Euro.
1.2.4. VALUTAZIONE DEGLI AMMINISTRATORI SUL PRESUPPOSTO DELLA CONTINUITÀ AZIENDALE
Sulla base dei risultati ottenuti nell esercizio in corso e del- le previsioni per gli anni futuri, il management ritiene non sussistano elementi di incertezza sulla continuità azienda- le. In particolare la solidità patrimoniale del Gruppo e le di- sponibilità liquide di fine esercizio garantiscono un elevata autonomia finanziaria a supporto delle esigenze operati- ve e dei programmi di sviluppo di Moncler. Per l esercizio 2021 l operatività aziendale risulta ampiamente garantita, sia in termini di offerta prodotti nei diversi mercati e canali distributivi che nella capacità di gestione e organizzazione delle attività di business.
1.2.5. USO DI STIME NELLA REDAZIONE DEL BILANCIO
La redazione del bilancio e delle relative note in applicazione degli IFRS richiede da parte della direzione il ricorso a stime e assunzioni che hanno effetto sui valori delle attività e del- le passività di bilancio e sull informativa relativa ad attività e passività potenziali alla data di bilancio. I risultati che si consuntiveranno potrebbero pertanto differire da tali stime.
Gli effetti di ogni variazione ad esse apportate sono ri- flessi a conto economico nel periodo in cui avviene la revisio- ne di stima se la revisione stessa ha effetti solo su tale perio- do, o anche nei periodi successivi se la revisione ha effetti sia sull esercizio corrente, sia su quelli futuri.
Le stime e le assunzioni sono riviste periodicamente e sono basate sull esperienza e su altri fattori considerati ri- levanti, incluse aspettative su eventi futuri che si ritengono ragionevolmente probabili in seguito alle circostanze in es- sere. Nel caso in cui le stime della direzione possano avere un effetto significativo sui valori rilevati nel bilancio, o per le quali esiste il rischio che possano emergere rettifiche di valore significative al valore contabile delle attività e passività nell esercizio successivo a quello di riferimento del bilancio, i successivi paragrafi delle Note esplicative includono le infor- mazioni rilevanti a cui le stime si riferiscono. Le stime si riferiscono principalmente alle seguenti voci di bi- lancio: valore recuperabile delle attività non correnti (marchio) e
delle partecipazioni ( impairment ); stima dei fondi rischi e delle passività potenziali; sistemi di incentivazione e remunerazione variabile.
VALORE RECUPERABILE DELLE ATTIVITÀ NON CORRENTI
A VITA UTILE INDEFINITA E DELLE PARTECIPAZIONI
( IMPAIRMENT )
Il management rivede periodicamente il valore contabile delle attività non correnti detenute ed utilizzate, delle attività che devono essere dismesse e delle partecipazioni, quando fatti e circostanze richiedono tale revisione. Tale attività è svolta utilizzando le stime dei flussi di cassa attesi dall utilizzo o dalla vendita del bene ed adeguati tassi di sconto per il calcolo del valore attuale.
Quando il valore contabile di un attività non corrente ha subito una perdita di valore, si rileva a bilancio una svaluta- zione per il valore dell eccedenza tra il valore contabile del bene ed il suo valore recuperabile attraverso l uso o la vendita dello stesso, determinata con riferimento ai più recenti piani aziendali e di Gruppo.
STIMA DEI FONDI RISCHI E DELLE PASSIVITÀ POTENZIALI
La Società può essere soggetta a contenziosi legali e fisca- li riguardanti una vasta tipologia di problematiche che sono sottoposte alla giurisdizione di diversi stati. Le cause ed i con- tenziosi contro la Società sono soggette a un diverso grado di incertezza, inclusi i fatti e le circostanze inerenti a ciascun contenzioso, la giurisdizione e le differenti leggi applicabili. Nel normale corso del business, il management si consulta con i propri consulenti legali ed esperti in materia legale e fisca- le. La Società rileva una passività a fronte di tali contenziosi quando ritiene probabile che si verificherà un esborso finan- ziario e quando l ammontare delle perdite che ne deriveranno può essere ragionevolmente stimato. Nel caso in cui un esbor- so finanziario diventi possibile ma non ne sia determinabile l ammontare, tale fatto è riportato nelle note di bilancio.
SISTEMI DI INCENTIVAZIONE E REMUNERAZIONE VARIABILE
Per la descrizione in merito alla determinazione del fair value dei pagamenti basati su azioni per l incentivazione del mana- gement del Gruppo Moncler si rinvia al paragrafo 2.9.
1.1. MONCLER S.P.A.
Moncler S.p.A. (a cui di seguito si fa riferimento come la So- cietà o Moncler ) è una società costituita e domiciliata in Italia. L indirizzo della sede legale è Via Stendhal 47 Milano, Italia ed il numero di registrazione è 04642290961.
La Società è controllata di fatto indirettamente da Remo Ruffini tramite Ruffini Partecipazioni Holding S.r.l., società di diritto italiano detenuta al 100% da Remo Ruffini. Ruffini Par- tecipazioni Holding S.r.l. controlla Ruffini Partecipazioni S.r.l., società di diritto italiano, che al 31 dicembre 2020 detiene il 22,5% del capitale di Moncler S.p.A.
La Società è inoltre la controllante di riferimento per il Gruppo Moncler (a cui di seguito si fa riferimento come Grup- po ) comprendendo la controllata italiana Industries S.p.A. ed altre 36 società controllate.
L attività principale della Società è la gestione e la divul- gazione, attraverso campagne di comunicazione e marketing, dell immagine del marchio di proprietà Moncler.
Le società del Gruppo Moncler gestiscono le loro attività in accordo con le linee guida di business e le strategie svilup- pate dal Consiglio di Amministrazione di Moncler.
La Società redige anche il Bilancio Consolidato di Gruppo e la Relazione sulla Gestione è un documento unico così come consentito dall art. 40/2 bis, lett. B D.Lgs. 127/91.
1.2. PRINCÌPI PER LA PREDISPOSIZIONE DEL BILANCIO
1.2.1. PRINCÌPI CONTABILI DI RIFERIMENTO
Il Bilancio d Esercizio 2020 è stato predisposto nel rispetto dei Principi Contabili Internazionali ( IFRS ) emessi dall In- ternational Accounting Standards Board ( IASB ) ed omologati dall Unione Europea. Per IFRS si intendono anche tutti i prin- cipi contabili internazionali rivisti ( IAS ) e tutte le inter- pretazioni dell International Financial Reporting Interpretations Committee ( IFRIC ), precedentemente denominate Standing Interpretations Committee ( SIC ).
Il presente Bilancio d Esercizio include il prospetto della situazione patrimoniale-finanziaria, il conto economico, il con- to economico complessivo, il prospetto delle variazioni di pa- trimonio netto, il rendiconto finanziario e le note esplicative.
1.2.2. SCHEMI DI BILANCIO
La Società presenta il conto economico per destinazione, for- ma ritenuta più rappresentativa in relazione al tipo di attività svolta. La forma scelta è, infatti, conforme con le modalità di reporting interno e di gestione del business.
Con riferimento al prospetto della situazione patrimonia- le-finanziaria è stata adottata una forma di presentazione che prevede la distinzione delle attività e passività tra correnti e non correnti, secondo quanto previsto dal paragrafo 60 e seguenti dello IAS 1. Per il rendiconto finanziario è stato adottato il metodo di rap- presentazione indiretto.
